Nr XIII/126/08 w sprawie najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej kategorii zaszeregowania oraz wartości jednego punktu w Liceum Profilowanym w Boninie
UCHWAŁA Nr XIII/126/08
RADY POWIATU w KOSZALINIE
z dnia 29 lutego 2008 r.
w sprawie najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej kategorii zaszeregowania oraz wartości jednego punktu w Liceum Profilowanym w Boninie.
Na podstawie art. 12 pkt 11 ustawy z dnia 5 czerwca 1998 r. o samorządzie powiatowym (Dz. U. z 2001r. Nr 142, poz. 1592, z 2002 r. Nr 23, poz. 220, Nr 62, poz. 558, Nr 113, poz. 984, Nr 153, poz. 1271,Nr 200, poz. 1688 i Nr 214, poz. 1806, z 2003 r. Nr 162, poz. 1568, z 2004 r. Nr 102, poz.1055 i Nr 167, poz. 1759 oraz z 2007 r. Nr 173, poz.1218) oraz § 2 pkt 2 i § 3 ust. 3 i 4 Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 2 sierpnia 2005 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego (Dz. U. Nr 146, poz.1222 i Nr 160, poz.1343 oraz z 2006 r. Nr.38, poz.261) uchwala się, co następuje:
§ 1. Ustala się wysokość najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej kategorii zaszeregowania dla pracowników Liceum Profilowanego w Boninie w kwocie 550,00 zł (słownie: pięćset pięćdziesiąt złotych 00/100).
§ 2. Wyraża się zgodę na ustalenie przez Liceum Profilowane w Boninie wartości jednego punktu na 8,00 zł (słownie: osiem złotych).
§ 3. Wykonanie uchwały powierza się Dyrektorowi Liceum Profilowanego w Boninie.
§ 4. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia z mocą obowiązującą od dnia 1 stycznia 2008 r.
Przewodniczący Rady
Dariusz Kalinowski
Uzasadnienie
do uchwały Nr XIII/126/08 z dnia 29 lutego 2008 roku w sprawie najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej kategorii zaszeregowania oraz wartości jednego punktu w Liceum Profilowanym w Boninie.
Liceum Profilowane w Boninie od 01.01.2008 r. jest samorządową jednostką budżetową i nie posiada tabel wynagradzania dla pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego.
W związku z powyższym wnosimy o ustalenie kwoty najniższego wynagrodzenia i wartości jednego punktu:
- najniższe wynagrodzenie 550,-zł
- wartość 1 punktu 8,00 zł