UCHWAŁA Nr XV/162/08
RADY POWIATU w KOSZALINIE
z dnia 27 czerwca 2008 roku
w sprawie ustalenia najniższego wynagrodzenia zasadniczego oraz wartości jednego punktu dla pracowników Domu Pomocy Społecznej w Cetuniu.
Na podstawie § 2 pkt 2 i § 3 ust. 4 rozporządzenia Rady Ministrów z 2 sierpnia 2005 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego (Dz. U. z 2005 r. Nr 146 poz. 1222, Nr 160, poz. 1343 z 2006 r. Nr 38, poz. 261, z 2008 r. Nr 73, poz. 430) uchwala się, co następuje:
§ 1. Ustala się wysokość najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej kategorii zaszeregowania dla pracowników Domu Pomocy Społecznej w Cetuniu na 700,00 zł (słownie: siedemset złotych 00/100)
§ 2. Wyraża się zgodę na ustalenie wartości jednego punktu w wysokości 5,00 zł (słownie: pięć złotych 00/100).
§ 3. Wykonanie Uchwały powierza się Dyrektorowi Domu Pomocy Społecznej w Cetuniu.
§ 4. Traci moc uchwała Nr XIX/225/05 Rady Powiatu w Koszalinie z dnia 29 czerwca 2005 r. w sprawie najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej kategorii zaszeregowania oraz ustalenia wartości jednego punktu w Domu Pomocy Społecznej w Cetuniu.
§ 5. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia z mocą obowiązującą od dnia 1 lipca 2008 r.
do uchwały NR XV / 162 /2008 Rady Powiatu w Koszalinie z dnia 27 czerwca 2008 r. w sprawie najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej kategorii zaszeregowania oraz wartości jednego punktu w Domu Pomocy Społecznej w Cetuniu.
W celu zrealizowania funduszu płac na 2008 r., zawierającego 3% jego wzrost oraz podwyższenie najniższego wynagrodzenia w 2008 roku z kwoty 936,00 zł na kwotę 1126,00 zł, istnieje konieczność określania nowych wysokości najniższego wynagrodzenia i wartości jednego punktu – zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 02 sierpnia 2005 roku w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach samorządu terytorialnego (Dz. U. z 2005 r. Nr 146, poz.1222, Nr 160, poz.1343; z 2006r. Nr 38, poz. 261, z 2008 r. Nr 73, poz. 430).
Dotychczasowa wysokość najniższego wynagrodzenia wynosi 600,00 zł. punkt 5,00 zł.
Proponowana wysokość najniższego wynagrodzenia wynosi 700,00 zł. punkt 5,00 zł.
Wobec powyższego, istnieje uzasadnienie do podjęcia przez Radę Powiatu powyższej uchwały.
Strona internetowa została dostosowana do standardu WCAG 2.0 dzięki dofinansowaniu Ministerstwa Administracji i Cyfryzacji.